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如何战胜银行面试的自我介绍题型?

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自我介绍作为银行半结构化面试中一个非常重要的测评要素,它的命题呈现方式比较多样,主要包含三种类型。首先,是时间限制型,这是最常见的一种形式。例如: 请你用3分钟的时间做一个自我介绍。其次,是直接考查型,这种类型没有太多限制,但也不宜过长。例如: 请做一个简单的自我介绍。最后,是要素限制型。例如: 请结合你的性格特点、兴趣爱好、家乡风物做一个自我介绍。限定考生按照一定的要素来进行回答。

然而在一些面试中,也出现过一些比较特别的了解学员情况的问法,对于基础的自我介绍学生可以提前准备,但是遇到一些比较灵活的问法和题目该这么办呢?应该如何应对?

其实从银行人才选拔所采取的人才测评手段这个意义上讲,"自我介绍"的内容主要包含个人的姓名、性别、出生年月、家庭情况、教育经历、工作经历、专业技能基本素养、职业价值观、兴趣爱好、求职动机、职业兴趣、职业能力、优势不足、工作业绩等方面。在上述诸多内容中,有一个共性的认知需要应试者注意,即无论自我介绍中纳入何种内容,必须要向报考的岗位靠拢,与报考的岗位特征保持高度的一致。

对于用人单位来说,自始至终是在选拔能做事的人。而能做事的人,一般都是有着良好的理解力、执行力的人,也是一个很勤奋、很务实的人,他的成长和进步,不是完全靠压力、鼓励和支持,而是主要靠内心的动力和意志来支撑和推动。把握以上原则,就可以更好的回答这类题目,举出以下两道例题让同学们感受一下。

例1:你身边的人是怎样评价你的?

【题目分析】

这道题与自我介绍类似,考官通过他人对考生的评价,来客观了解考生本人,作答时,应选择2 至3 个方面详细介绍,例如为人处事、性格特点等。也可以结合岗位进行阐述,比如技术类岗位,可以说专业考级控,技术控等,但是一定不要夸大,以免考官继续追问相关专业问题而答不上来。

【参考答案】

我身边的人,大都是非常正直、热情、豁达,富有正义感、责任心和善良的人,因此他们对我的评价也很中肯。总结起来主要是以下两点:一是真诚,二是抗压力和自我调适能力比较强。说得通俗点就是没心没肺。

我是一个真诚的人,曾子曾说,与朋友交而不信乎? 从小,我便受到做人应当诚实守信的教育,无论是对家人,还是朋友,我都坦诚相待; 他们遇到困难找我帮忙,我也会尽最大的努力去帮助。因为这个,我直到现在还有很多小学初中的朋友保持联系,尽管有一些因为成长选择不同,共同经历少了,但只要坐到一起,还是可以真诚地沟通和交流。

我的杭压力和自我调适能力都比较强,因此很多朋友说我是一个没心没肺的人,无论遇到什么,看起来永远都笑嘻嘻的。其实,人生不如意事十之八九,我的生活中也有很多的烦恼,但我遇到烦恼时,会想办法去解决它,如果实在解决不了,也会调整好情绪,毕竟有一些事情是人力无法控制的。当然,我也不是一个不求上进的人,在校期间,我成绩优异,积极参加各种社团活动,多次获得校级奖学金: 生活中兴趣爱好也很广泛,我喜欢阅读、游泳和旅行,有空的时候会出去欣赏祖国的大好河山,让自己的生活丰富多彩。

 

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