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2019国考结构化面试技巧:面试中绝对要不得的“完美主义”

国家公务员结构化面试技巧国家公务员考试频道提供2019国家公务员结构化面试技巧资料,包括国考结构化面试综合分析能力、计划组织协调能力、应变能力、言语表达能力和举止仪表等技巧。本文整理2019国考结构化面试技巧:面试中绝对要不得的“完美主义”。更多2019国考公务员考试资料,请点击国家公务员考试频道

 

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一些考生在学习了一段时间面试之后,感觉自己对面试的题目也有了一定的理解,在此基础之上,想要把面试题目回答的特别的精准,想达到字句不差的程度。其实这样的目标和追求是好的,想要对答题精益求精,这样的学习态度是非常值得肯定的。但其实之于结构化面试的具体特点而言,答题时不存在“绝对完美”的,考生如果在考场上过于纠结可能会影响到整体的答题效果,下面中公教育专家从以下两方面来介绍为什么面试中要不得“完美主义”。

第一,结构化面试要考虑时间与效果之间的平衡,有些考生在思考的时候纠结细节上的完美,导致耗费太长时间却没有得到相应的答题效果的提升。在各地的公考结构化面试中,基本都是20分钟4道题目,或者15分钟3道题目,也有像内蒙10分钟两道题目,当然也有像河北10分钟3道题目。而我们又不能在完全卡在时间节点之前把题答完,这样会很容易出现超时的情况。所有在思考的时候就不能太纠结,在思考的时候如果太过于解决每一处细节,想要去追求绝对意义上的完美,其实就会把思考时间拉长,答题的整体时间就会变长,对考试的影响还是很大的。另外,因为纠结完美的细节,这样整题的答题内容也许是有一定的益处的,但是给考官留下的感受就是等待了很久,自然而然对考生答题内容的期待就很大,然而其实在考场上考生还是比较紧张的,一分钟左右没有思考到的东西,其实在一小段时间能想到的可能性也比较小,这样反而会造成心态上的紧张,会影响到整体的面试答题效果。

 

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