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2019国家公务员面试心理:“四个正确认知”克服面试紧张感

国家公务员面试技巧:国家公务员考试频道提供2019国家公务员面试答题技巧、国考面试攻略、国家公务员面试注意事项等。本文整理2019国家公务员面试心理:“四个正确认知”克服面试紧张感。更多2019国考公务员考试资料,请点击国家公务员考试频道


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众所周知,对于很多公职考试来讲面试环节是决定考生能否入围的最后一道关卡,面试通过了基本上可以说打通了通向成功之路,然而面试的特点也决定了它的难度。相比于笔试来讲面试需要考生现场进行答题,而且有众多考官以及工作人员在现场,所以对于很多考生来讲面试时最突出的问题便是紧张感,轻则心跳加快、出汗,重则会出现肢体发抖、嗓音发抖以及头脑一片空白的情况。中公教育专家在本文主要通过剖析紧张感出现的原因让考生们对于紧张感能有全面的认知并且为大家提供一些切实可行的办法来克服紧张感,进而能够轻松应对面试!

首先我们来说说紧张感从何而来:第一、取决于考试本身。对于很多考生来讲公职考试是一个很重要的考试,甚至能决定考生未来的人生轨迹,而且面试环节也可以说是最后一道关卡,所以对面重要的场合出现紧张感也是人之常情;第二、对于环境的陌生。对于有些考生来讲以前并没有经历过此种形式的考试,所以第一次进入面试考场后会有很大的陌生感,比如场面、布局和流程等各方面;第三、畏惧考官。许多考生认为考官掌握着生杀大权,每个考官都特别严肃,所以出现怕考官、不敢看考官的情况,这些都是紧张的体现;第四、对于题目的陌生。考生在面试过程中是需要回答问题的,而对于问题的陌生感也是会加剧紧张感,当考生拿到题目却不知道该从何说起、怎么说的时候会进入一种恶性循环,越不知道怎么说就越不想说,到最后就放弃了;第五、缺乏在众人面前表现的经历。有些考生在以往的学习工作经历中极少在众人面前进行过演说,而有些考生则有担任班干部或组织参与活动的经历,因此面对这样一个有众人的场合不同考生的心理是不一样的。

 

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